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云南省人力資源和社會保障廳關(guān)于

下放企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)

工作制審批及勞務(wù)派遣行政許可的通知

                  云人社發(fā)〔2017〕22號

各州、市人力資源和社會保障局、各企業(yè)：

按照《云南省人民政府行政審批制度改革辦公室關(guān)于取消和下放一批行政許可事項(xiàng)的通知》（云審改辦發(fā)〔2017〕1號），為做好行政許可事項(xiàng)下放銜接工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、下放項(xiàng)目名稱及權(quán)限

（一）審批項(xiàng)目。一是企業(yè)不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制審批，原由省級審批辦理的下放至縣、市、區(qū)人力資源社會保障部門實(shí)施。二是勞務(wù)派遣行政許可、年度核驗(yàn)等相關(guān)事項(xiàng)，原由省級辦理的下放至州、市人力資源社會保障部門實(shí)施。

（二）備案及管理事項(xiàng)。一是外省勞務(wù)派遣單位分公司經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的備案、年度核驗(yàn)等相關(guān)事項(xiàng)，原由省級辦理的下放至州、市人力資源社會保障部門實(shí)施。二是省級已審批辦理的企業(yè)不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的延期等工作，按照屬地化管理，由縣、市、區(qū)人力資源社會保障部門實(shí)施。

（三）特殊情形及處理。申請不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制審批的企業(yè)，工商營業(yè)執(zhí)照住所地與實(shí)際經(jīng)營地不一致的，可按照就近就便原則向?qū)嶋H經(jīng)營地的縣、市、區(qū)人力資源社會保障部門申請，縣、市、區(qū)人力資源社會保障部門應(yīng)當(dāng)受理。在同一州市內(nèi)管轄權(quán)有異議的，應(yīng)先行接件，并于1個(gè)工作日內(nèi)向州、市人力資源社會保障部門報(bào)告，州、市人力資源社會保障部門應(yīng)及時(shí)指定管轄。對跨州市管轄有異議的，應(yīng)先行接件，并于1個(gè)工作日內(nèi)向省人力資源社會保障部門報(bào)告，省人力資源社會保障部門應(yīng)及時(shí)指定管轄。

二、下放時(shí)間

下放時(shí)間為2017年2月12日，省人力資源社會保障廳受理審批辦理工作截止時(shí)間為2017年2月12日。

三、有關(guān)要求

（一）各州、市人力資源和社會保障部門要高度重視下放審批辦理工作，做好勞務(wù)派遣行政許可、備案、年度核驗(yàn)等事項(xiàng)下放銜接工作，按照《勞務(wù)派遣行政許可實(shí)施辦法》、《云南省規(guī)范勞務(wù)派遣實(shí)施辦法》做好審批、備案等工作。同時(shí)，指導(dǎo)縣、市、區(qū)人力資源社會保障部門做好企業(yè)不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制審批下放銜接工作，按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《關(guān)于企業(yè)實(shí)行不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制的審批辦法》依法依規(guī)審批辦理。

（二）各級人力資源和社會保障部門要切實(shí)履行職責(zé)，優(yōu)化審批辦理流程、明確服務(wù)事項(xiàng)，做好相關(guān)工作臺帳管理，依法依規(guī)規(guī)范辦理各項(xiàng)行政審批事項(xiàng)，真正發(fā)揮方便企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的作用。

（三）省人力資源和社會保障廳將適時(shí)組織開展對企業(yè)不定時(shí)工作制和綜合計(jì)算工時(shí)工作制審批、勞務(wù)派遣行政許可、備案及年度核驗(yàn)等工作的監(jiān)督檢查，對下放審批辦理工作進(jìn)行重點(diǎn)督查和管理。

工作過程中出現(xiàn)的問題請及時(shí)反饋省人力資源社會保障廳勞動(dòng)關(guān)系處。

聯(lián)系人：尹以玲  丁春仙，聯(lián)系電話：0871—67195696。

                 云南省人力資源和社會保障廳

                          2017年1月24日